• 株式会社ツルハ【調剤薬剤師職】(調剤薬局ツルハドラッグ/ツルハグループ)

    「教育・専門性・働きやすさ」国内最高水準の調剤薬局・ドラッグストア!世界2万店舗を目指すツルハグループ。

    • 調剤薬局
    • ドラッグストア

    従業員数 5,495名 うち薬剤師人数:1,430名(2024年8月)

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3つのポイント

スーツを着た女性のイラスト
POINT1
「圧倒的な企業規模」 調剤事業以外の収益で安定経営を実現。予防医療のニーズ拡大により、さらなる成長が期待される企業です!
POINT2
「選べる勤務地」 希望勤務地100%実現!(勤務コース制なし) 地域に根ざした医療に貢献できる薬剤師になりませんか?
POINT3
「専門性の追求」 Dgs側のレジ打ち・品出し業務は一切なし! 薬剤師業務に専念できる環境を整備。認定・専門の取得も可能!

企業情報

パソコンを操作する男性のイラスト
企業名 株式会社ツルハ【調剤薬剤師職】(調剤薬局ツルハドラッグ/ツルハグループ)
業種 調剤薬局,ドラッグストア
事業内容 ドラッグストアおよび調剤薬局の経営
住所 065-0024 北海道札幌市東区北24条東20-1-21
設立 1963年(昭和38年)6月
売上高  決算期   売上高   経常利益 経常利益率
-------------------------------------------
(2017.5) 5,770億円  386億円  6.7%
(2018.5) 6,732億円  416億円  6.2%
(2019.5) 7,824億円  433億円  5.5%
(2020.5) 8,410億円  450億円  5.3%
(2021.5) 9,193億円  477億円  5.2%
(2022.5) 9,157億円  400億円  4.4%
(2023.5) 9,700億円  457億円  4.7%
(2024.5) 1兆274億円  493億円  4.8%
従業員 5,495名 うち薬剤師人数:1,430名(2024年8月)
施設・事業所情報 北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,山梨県,長野県,愛知県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,和歌山県,高知県,沖縄県
企業紹介 ●調剤事業
地域の皆様の「かかりつけ薬局」を目指し、医薬分業に対応した調剤部門【治療機能】と、セルフメディケーション意識の高まりに応えるOTC部門【予防機能】での総合的なサービスを提供するための体制づくりに力を入れています。地域の皆様にわかりやすく親切な健康相談、服薬指導などを行えるよう、調剤研修センターを利用した薬剤師のスキルアップや、グループ内の学術発表会を通した専門知識の向上などを行なっております。

●ドラッグストア事業
当社グループの中核をなすドラッグストア事業は、地域集中出店によるシェア拡大を早期に図るドミナント戦略を推進し、お客さまにとって、いつも身近にあるという「安心」と「信頼」のドラッグストアを目指しています。グループ体制の確立によるローコストオペレーション効果を商品価格へ反映させるほか、地域や特性に合わせた多彩なタイプの店作りを行い、お客さまの視点に立った、地域に愛され、喜ばれる日本一のドラッグストアチェーンの構築に取り組んでいます。

●介護事業
来るべき超高齢社会に向けて、ドラッグストア・調剤薬局としての店舗網を生かし、地域医療や介護ネットワークを担うサポートセンターを目指した介護サービスを推進しています。介護・福祉用品の充実を積極的に図るとともに、一部の店舗では専門スタッフによる介護相談窓口を設け、より利便性の高いサービスの展開に取り組んでいます。

●グループサポート事業
当社グループは全国展開によるスケールメリットを最大限に発揮するため、グループ経営の効率化を図っております。

社内データ

パソコンを見せる男性のイラスト
初任給
月給:30万円~46万円
年間休日
115日~
希望地域への就職率
100%
月平均残業時間
7.8時間
※2025年実績

社内制度

パソコンを操作する男性のイラスト
福利厚生 ★ツルハで働く先輩薬剤師が選ぶ【嬉しい福利厚生ベスト3】

〔第1位〕社員割引制度
社員割引があるおかげで、シャンプーや洗剤、ペット用品までお得に買えて家計が助かっています。仕事帰りにそのまま買えるのも便利です!
サプリメントやビタミン等を気軽に試せるから健康管理にも役立つし、
新しく入荷したコスメを安く、一早く買えるのも嬉しいポイント。
普段の生活から仕事までつながっている感じがして、“この会社で働いてよかったな”と実感できる制度です。

〔第2位〕借上社宅制度
ツルハの借上社宅制度を利用して一人暮らしを始めましたが、やっぱり一番ありがたいのは家賃の自己負担が抑えられることです。立地の良い物件に安心して住めるので、通勤もラクになりました。物件も自分の好きな物件を選べたので、不安だった新生活をスムーズにスタートできたのも大きなメリットです。生活コストが下がった分、趣味や自己投資に回せるお金が増えたのも嬉しいですね。会社がサポートしてくれている安心感があるから、毎日の暮らしも仕事も前向きに頑張れています。
※借上社宅制度の有無はエリアによって異なります。

〔第3位〕処方箋半額補助制度
処方箋半額補助制度のおかげで、病院にかかったときの薬代の負担がぐっと減りました。ちょっとした体調不良でも“薬代が高いから…”と我慢せずに受診できるようになったのは本当に安心です。自分だけじゃなく家族も対象になるので、子どもの薬代が安く済んだときは家計的にも大助かりでした。薬局で働いているからこそ健康には気をつけたいと思っていたので、こうした制度があると心強いです!

ツルハは従業員の福利厚生を充実させるための「ツルハフィナンシャルサービス」という会社も運営しています!
従業員が働きやすくなる制度はまだまだたくさんありますので、
是非きいてみてくださいね!
教育・研修制度 ★新入社員が選ぶ「入社の決め手ランキング」3年連続1位は【研修制度】
当社ではさまざまな状況に対応できる薬剤師になるため、入社後から長期にわたる計画的な教育システムを整備。実地研修には特に力を入れており、入社2年間でいろいろなタイプの薬局や複数科目を経験できます。調剤スキルを身につけられるのはもちろん、OTCや在宅訪問の研修、マネジメント能力を高める研修など、一人ひとりの成長に合わせた研修を用意。薬剤師としてだけではなく、企業人としての成長を全力でバックアップしていきます。

新卒採用実績

虫眼鏡を持つスーツを着た男性
人数
2022年 2023年 2024年
男性のアイコン
男性
92人 102人 91人
女性のアイコン
女性
120人 122人 115人
男女のアイコン
合計
212人 224人 206人
大学
北海道大学、北海道医療大学、北海道科学大学、青森大学、岩手医科大学、東北大学、東北医科薬科大学、医療創生大学、奥羽大学、国際医療福祉大学、高崎健康福祉大学、城西大学、日本薬科大学、城西国際大学、千葉大学、千葉科学大学、帝京平成大学、東京理科大学、東邦大学、日本大学、北里大学、慶應義塾大学、昭和医科大学、昭和薬科大学、帝京大学、東京大学、東京薬科大学、星薬科大学、武蔵野大学、明治薬科大学、横浜薬科大学、新潟薬科大学、富山大学、金沢大学、北陸大学、岐阜薬科大学、静岡県立大学、愛知学院大学、金城学院大学、名古屋市立大学、名城大学、鈴鹿医療科学大学、立命館大学、京都大学、京都薬科大学、同志社女子大学、大阪大学、大阪医科薬科大学、大阪大谷大学、近畿大学、摂南大学、神戸学院大学、神戸薬科大学、姫路獨協大学、兵庫医科大学、武庫川女子大学、岡山大学、就実大学、広島大学、広島国際大学、福山大学、安田女子大学、山口東京理科大学、徳島大学、徳島文理大学、徳島文理大学香川、松山大学、九州大学、第一薬科大学、福岡大学、長崎大学、長崎国際大学、熊本大学、崇城大学、九州医療科学大学

インターンシップ実績

スーツを着た男性のイラスト
過去に開催したインターンシップ 【WEB】
・薬学生のための「やわらかおかね塾」
・就活「落とし穴」WEBセミナー
・業界研究セミナー
・企業研究セミナー

【対面】
・ツルハ1dayセミナー
・『ツルハ史上最大の調剤薬局』ダ・ヴィンチモール見学会
・福利厚生体験&薬局見学ツアー
・Dgs薬剤師って実際どう?先輩社員ぶっちゃけTalk座談会企業研究セミナー

企業メッセージ

スーツを着た男性のイラスト
薬剤師として、また人として、成長を実感できる場所。それが調剤薬局ツルハドラッグです。

●業界トップクラスの店舗数・総売上高を誇るチェーン
●調剤併設店舗出店加速(業界第4位の調剤報酬額)
※ドラッグマガジン「2023年医薬品産業ランキング」より

【ツルハグループ学術発表大会】
薬剤師の専門性強化、スキルアップを目的とし、社内の学術発表会を実施しています。自ら設定したテーマで、調査・研究した成果を発表。審査員やコメンテーターとして、大学教授などが多数参加し、常に新しい知識や学びを得られる場があります。

【調剤ロボットを積極導入】
ツルハグループでは患者様への服薬指導時間の確保や、待ち時間を短縮するため、調剤PTPシート全自動払い出し装置や散剤調剤装置・全自動水剤分注装置などの調剤ロボットを積極導入し、より安全で正確な調剤を実現しています。

【自己採血セルフチェック】
調剤薬局の店頭で血液検査が受けられるサービスを全店で展開。
結果に基づき、日常生活のアドバイスやOTC医薬品、サプリメントのご紹介、受診勧奨を行い、病気の早期発見や予防につなげます。

【育児短時間勤務制度の実施】
育児の支援に関して、短時間勤務制度を現在約200名の社員が利用しています。育児短時間勤務制度とは、出産後育児休業を終えて職場復帰した女性社員やその夫が子育て時間をとれるように短時間勤務を通常よりも2時間短い6時間にできる制度です。お子さんが小学校3年生を終了するまで適用できる、仕事と子育ての両立をサポートする制度となっています。