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岐阜県厚生農業協同組合連合会
JA岐阜厚生連は、「公的医療機関」です。
- 病院
従業員数 3,073名（2024年3月現在）
昨年の採用情報
採用の流れ
| 採用の流れ | エントリー又は履歴書等の必要書類を受付 ⇒ 適性検査（Web実施）⇒ 書類選考 ⇒ 個別面接 ⇒ 内定通知（２週間以内） |
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募集要項
| 職種 | 薬剤師 |
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| 業務内容 | 通常業務としては、医薬品管理業務、薬剤管理指導業務、調剤業務、院内製剤業務、注射調剤業務、抗がん剤調製業務、医薬品情報業務（DI）、TDM業務等様々な分野に広がります。 安心で安全な薬物療法を提供できるよう医療チームの一員として、緩和病棟カンファレンス、感染抑制チーム（ICT）、栄養サポートチーム（NST）、認知症対策チーム、災害対策チーム、化学療法、糖尿病教室、呼吸器教室、医療安全対策等に参加します。 |
| 雇用形態 | 正職員（試用期間 3ヶ月あり） |
| 給与 | 月 給 ： 大学卒（6） ２４２，８００円 内訳 基本給：214,000円 + 処遇改善手当：12,000円 + 初任給調整手当 10,000円 + 調整手当 6,800円 |
| 諸手当 | 通勤手当、住居手当、家族手当、時間外手当、宿日直手当、等 |
| 昇給 | 年１回（４月） |
| 賞与 | 年間 ３回（6月、12月、3月） 年間 ６．１ヶ月（2022年度実績） |
| 休日休暇 | １．休日・・・土曜日・日曜日・国民の祝日に関する法律に定める日、年末年始 ２．年次有給休暇・・・新規採用者は６ヶ月に３日、 勤続６ヶ月以上 １０日～２０日 ※年次有給休暇の日数のうち、1年度に5日を限度に時間単位で取得できる。 ３．その他休暇・・・特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、看護休暇、介護休暇、等） ４．夏期休暇 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、介護保険、雇用保険、労災保険、 退職金制度、慶弔金制度（結婚祝、出産祝、香典、災害見舞金、傷病見舞金、餞別金、等）、 職員厚生資金貸付金制度、職員預り金制度 職員旅行（国内・海外） |
| 研修制度 | 新採用職員研修会、階層別研修会、部門別研修会、コンプライアンス研修会、等 |
| 勤務地 | 高山市 飛騨医療センター 久美愛厚生病院 瑞浪市 東濃中部医療センター 東濃厚生病院 土岐市 東濃中部医療センター 土岐市立総合病院 （仮称）公立東濃中部医療センター ※1 関市 中濃厚生病院 揖斐郡大野町 岐阜・西濃医療センター 西濃厚生病院 山県市 岐阜・西濃医療センター 岐北厚生病院 養老郡養老町 岐阜・西濃医療センター 西美濃厚生病院 ※1 東濃厚生病院と土岐市立総合病院の一病院化による新病院で令和8年2月開院予定。本会は指定管理者（予定者） |
| 勤務時間 | 平日 8：30～17：15 ※宿日直あり |
| 募集人数 | 30名 |
「昨年の採用情報」に記載されている内容は2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。
問い合わせ先
| 問い合わせ先 | 岐阜県厚生農業協同組合連合会（JA岐阜厚生連） 総務部総務課 恩田 e-mail：soumu1@gfkosei.or.jp TEL:058-276-5661 |
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