| 給与・手当 | 【年収】550〜600万円 ※応相談 【手当】通勤手当（上限あり）, 時間外手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 各店舗の営業時間に準ずる |
| 休日・休暇 | 【休日】日曜日,祝日 日祝 他 シフトによる 【休暇】年次有給休暇,産前産後休暇,育児休暇 |
| 交通 |
滋賀県 草津市 南草津駅 徒歩3分 (南草津) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 時給1900円～2300円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 曜日,時間はお気軽にご相談ください |
| 休日・休暇 | 日祝 |
| 交通 |
滋賀県 近江八幡市 - |
| 給与・手当 | 【年収】630〜680万円 ※応相談 【手当】通勤手当（上限あり）, 時間外手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 各店舗の営業時間に準ずる |
| 休日・休暇 | 【休日】週休2日 【休暇】年末年始,介護休暇,年次有給休暇,産前産後休暇,育児休暇,慶弔休暇,特別休暇 【年間休日】120日 |
| 交通 |
滋賀県 東近江市 八日市駅 車9分 (八日市) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 年収400万円～650万円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 店舗の営業時間に準ずる |
| 休日・休暇 | 木土(午後)・日祝 / 4週7休 |
| 交通 |
滋賀県 東近江市 - (新八日市駅 徒歩10分（近江鉄道八日市線） / 八日市駅 徒歩12分（近江鉄道本線、近江鉄道八日市線）) |
| 給与・手当 | 年収400万円～480万円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 店舗の営業時間に準ずる |
| 休日・休暇 | 年間休日110日 |
| 交通 |
滋賀県 甲賀市 - (寺庄駅 徒歩9分（JR草津線）) |
| 給与・手当 | 【時給】3000〜3600円 【手当】通勤手当（上限あり） |
|---|---|
| 勤務時間 | 18：00〜21：00（22：00） ※開始時間は相談可能 |
| 休日・休暇 | 【休日】土曜日,日曜日,祝日 【休暇】年末年始,年次有給休暇 土日祝 |
| 交通 |
滋賀県 守山市 守山（滋賀県）駅 車5分 (守山（滋賀県）) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 年収430万円〜600万円 |
|---|---|
| 勤務時間 | シフト制 変形労働時間制 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日 各種休暇・休業制度、産前産後休業、育児休業と充実の復帰サポート、育児短時間勤務制度、介護休業、特別休暇 |
| 交通 |
滋賀県 大津市 瀬田駅 徒歩18分（琵琶湖線） |
| 給与・手当 | 【年収】600〜670万円 ※応相談 【手当】通勤手当（全額支給）, 時間外手当, 役職手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00〜20:00 10:00〜20:00 9:00〜14:00 |
| 休日・休暇 | 【休日】完全週休2日（日祝＋平日1日） 【休暇】年末年始,年次有給休暇 【年間休日】120日 |
| 交通 |
滋賀県 大津市 堅田駅 徒歩3分 (堅田) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 月給 311,201円 〜 404,701円 ※前職の経験により調整可能 ※給与内に職務資格（一律支給・66000円～96000円）を含む 昇給 年1回 賞与 年2回・7月、12月（実績：約3.22ヵ月分）2022年実績 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（月・火・水・金） 9：00～17：00（木） 9：00～13：00（土） 1ケ月単位の変形労働制（週40時間） |
| 休日・休暇 | 日・祝日 その他シフトによる 年間休日110日以上 夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇 育児休暇、子育て休暇、介護休暇、慶弔休暇 |
| 交通 |
滋賀県 東近江市 新八日市駅 徒歩10分（近江鉄道八日市線） / 八日市駅 徒歩12分（近江鉄道本線、近江鉄道八日市線） 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 時給1900円～2300円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 曜日,時間はお気軽にご相談ください |
| 休日・休暇 | 日祝 |
| 交通 |
滋賀県 近江八幡市 - |
| 給与・手当 | 時給2000円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 曜日,時間はお気軽にご相談ください |
| 休日・休暇 | 日祝 |
| 交通 |
滋賀県 東近江市 - (八日市駅 徒歩9分（近江鉄道本線、近江鉄道八日市線） / 新八日市駅 徒歩12分（近江鉄道八日市線）) |
| 給与・手当 | 【年収】400〜600万円 ※応相談 【手当】通勤手当（上限あり）, 時間外手当, 職務手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 【月火木金】9:00〜19:15【水】9:00〜17:00【土】9:00〜12:00 ※週40時間 |
| 休日・休暇 | 【休日】日曜日,祝日 シフトによる 【休暇】年次有給休暇,慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇 |
| 交通 |
滋賀県 栗東市 手原駅 徒歩7分 (手原) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | ■年収400万円〜650万円※給与は経験により異なる・交渉可能※ ■薬剤師手当、地域手当、赴任手当、管理手当、食事手当、残業手当(管理薬剤師も支給あり)、 交通費：通勤手当(全額支給) 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） |
|---|---|
| 勤務時間 | シフト制 変形労働時間制 |
| 休日・休暇 | 週休2日制、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年間休日123日 |
| 交通 |
滋賀県 大津市 唐崎駅 徒歩6分（JR湖西線） / 滋賀里駅 徒歩9分（京阪石山坂本線） 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 年収400万円〜650万円※給与は経験により異なる・交渉可能※ 薬剤師手当、店長手当、地域手当、赴任手当、管理手当、食事手当、残業手当(管理薬剤師も支給あり) 交通費：通勤手当(全額支給) 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） |
|---|---|
| 勤務時間 | シフト制 変形労働時間制 |
| 休日・休暇 | 週休2日制、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年間休日123日 |
| 交通 |
滋賀県 大津市 瀬田駅 徒歩18分（琵琶湖線） |
| 給与・手当 | 時給2000円～2300円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 曜日,時間はお気軽にご相談ください |
| 休日・休暇 | 木・日祝 |
| 交通 |
滋賀県 長浜市 - (長浜駅 徒歩25分（JR北陸本線(米原～金沢)） / 田村駅 徒歩26分（JR北陸本線(米原～金沢)）) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 年収390万円～580万円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 店舗の営業時間に準ずる |
| 休日・休暇 | 水・日祝 / 週休2日 / 年間休日122日 |
| 交通 |
滋賀県 長浜市 - (木ノ本駅 徒歩10分（JR北陸本線(米原～金沢)）) |
| 給与・手当 | 年収420万円～650万円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 店舗の営業時間に準ずる |
| 休日・休暇 | 日祝 / 週休2日 / 年間休日110日 |
| 交通 |
滋賀県 長浜市 - 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 時給2000円～2400円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 曜日,時間はお気軽にご相談ください |
| 休日・休暇 | 日祝 |
| 交通 |
滋賀県 東近江市 - (河辺の森駅 徒歩27分（近江鉄道本線） / 五箇荘駅 徒歩35分（近江鉄道本線）) |
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滋賀県の薬剤師数は2,936人。人口10万人に対する薬剤師数は207.3人と全国平均の226人よりも18.7人少なく 、薬剤師がやや不足している状況といえます。 滋賀県内には薬局578件、病院57件、診療所1,046件があり、それぞれの職場で働く薬剤師数は薬局勤務が1,705人、病院勤務が455人、診療所勤務が77人。滋賀県で働く薬剤師2,936人のうち、58.1 ％が薬局に、15.5 ％が病院、2.6 ％が診療所に勤務しています。
滋賀県で働く薬剤師の平均年収は511.6万円で全国第23位。全国平均の515万円よりも3.4万円低くなっています。 また、滋賀県の薬局・医療施設（病院・診療所）で働く薬剤師の平均年齢を年代別に見ると、20代340人（15.2 ％）、30代561人（25.1 ％）、40代516人（23.1 ％）、50代502人（22.4 ％）、60代238人（10.6 ％）、70代62人（2.8 ％）、80代以上18人（0.8 ％）となっており、滋賀県の平均年齢45.2歳。全国の平均年齢45.3歳と比較すると、やや低くなっております。
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