給与・手当 | 月給 288,000円〜461,000円(固定残業代 月20時間分を含む) ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください! ※試用期間3カ月(同条件) ◆交通費実費支給(但し、月上限 自家用車20,000円 公共交通機関30,000円まで) 【昇給】あり ※1月あたり5,000円〜(前年度実績) 【賞与】年2回 ※計3.00ヶ月分(前年度実績) |
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勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働制 月〜金・土日祝 9:00〜18:00 |
休日・休暇 | シフトによる週休2日 年間休日113日(夏季3日・冬季3日含む) 〈休暇〉 有給休暇(6ヶ月経過後、10日付与) 育児休業取得実績あり |
交通 |
埼玉県 さいたま市桜区 JR埼京線 南与野駅から車で9分 |
給与・手当 | 年収450万円〜650万円(年俸+手当) ※給与は職歴・経験年数などを考慮して決定いたします。 住宅手当:10,000円 ※会社規定に基づき、世帯主に支給 住宅補助:最大30,000円補助、世帯主、薬剤師かつ入社日から最長10年 ※博多〜小倉間の新幹線又は特急による通勤可、別途支給 薬局長手当、管理薬剤師手当※店舗により手当金額が異なる。 家族手当:配偶者10,000円、第1子5,000円、第2子3,000円 通勤手当:マイカー上限50,000円、公共交通機関1ヶ月定期相当額 等 |
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勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 【店舗営業時間】 AM9:00-PM18:00 土曜 AM9:00-PM13:00 |
休日・休暇 | 年間公休最大126日 シフト制(半休あり) 日曜・祝日 〈休暇〉 盆休 年末年始 有給休暇 長期休暇制度(年に1度最大7連休を取得) 特別休暇制度(結婚休暇、忌引休暇等) 産休育休制度 ※社内規定あり |
交通 |
福岡県 北九州市八幡西区 筑豊電気鉄道線「穴生駅」徒歩 16分 |
給与・手当 | 年収450万円〜550万円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください! ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) ※固定残業代なし 【諸手当】時間外、通勤、役職手当、その他 【昇給】年1回 【賞与】年2回 ※5.0ヶ月(実績) |
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勤務時間 | 変形労働時間制(週40時間労働) ※9:00〜18:00を基本に、早番遅番交代制の8時間勤務 《店舗営業時間》 月火水木金土9:00〜18:00 |
休日・休暇 | 週休2日 / 年間休日約110日 《休暇》 盆休2日 年末年始4日 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 特別休暇 慶弔休暇他 ★希望休を出すことができます!シフトは柔軟に対応していますのでご安心ください。 |
交通 |
石川県 金沢市 金沢駅 バス停(石引町) 車通勤可能 |
給与・手当 | 年収450万円〜650万円(年俸+手当) ※給与は職歴・経験年数などを考慮して決定いたします。 住宅手当:10,000円 ※会社規定に基づき、世帯主に支給 住宅補助:最大30,000円補助、世帯主、薬剤師かつ入社日から最長10年 ※博多〜小倉間の新幹線又は特急による通勤可、別途支給 薬局長手当、管理薬剤師手当※店舗により手当金額が異なる。 家族手当:配偶者10,000円、第1子5,000円、第2子3,000円 通勤手当:マイカー上限50,000円、公共交通機関1ヶ月定期相当額 等 |
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勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 【店舗営業時間】 月ー金 AM9:00-PM18:00 土 AM9:30-PM13:30 |
休日・休暇 | 年間公休最大126日 シフト制(半休あり) 日曜・祝日 〈休暇〉 盆休 年末年始 有給休暇 長期休暇制度(年に1度最大7連休を取得) 特別休暇制度(結婚休暇、忌引休暇等) 産休育休制度 ※社内規定あり |
交通 |
福岡県 北九州市小倉北区 JR日豊本線(門司港〜佐伯)「城野駅」徒歩 8分 |
給与・手当 | 年収450万円〜700万円 ※経験・能力に応じて、加給・優遇いたします 【諸手当】交通費(実費) 住宅手当など上限3万円(面談の上) 【昇給】年1回(10月)※勤続2年目以降 【賞与】なし、ただし業績・評価制度により年2回(6月、12月)支給される場合あり(年収とは別途) |
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勤務時間 | 月の変形労働時間制(平均163時間/月) 残業 平均10時間以下/月 |
休日・休暇 | 年間休日100~120日 ・シフト制(日他) ・祝日 《休暇》 有給休暇(6か月後に10日付与) 長期休暇(GW・夏季・冬季) 慶弔休暇 介護休暇 産前・産後休暇 育児休暇 |
交通 |
福井県 福井市 えちぜん鉄道勝山永平寺線越前新保駅から車で8分 |
給与・手当 | 初年度 想定年収:434~576万円(月給・賞与制) ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 ※月給には30時間/月の業務手当(みなし時間外)(定額)を含みます。 ※試用期間3ヶ月:研修期間中(入社後平均3ヶ月)は、職務手当(20,000円/月)は支給されません。 ◆昇給年1回 ※昇給については前年度の評価実績に基づいて(昇給、減給)決定致します。 ◆賞与年2回〈12月(上期評価)・6月(下期評価)〉 ※実績:全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ◆別途支給:通勤交通費(月上限50,000円)・時間外勤務手当(時間外勤務が30時間を超えた場合) |
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勤務時間 | フレックスタイム制(標準労働時間/7.5時間) ※コアタイム:11:00~15:00 ※月間の所定労働時間:所定日数(毎月の稼働日)×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。 ただし、別途支給されるのは業務手当の対象となる時間(30時間)を超えた分となります。 |
休日・休暇 | 《休日》 完全週休二日制(土曜、日曜)、祝祭日、年末年始(12月30日~1月4日) ※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤(特に土曜日)が発生しますが、事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。 《休暇》 ・有給休暇:入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与(リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与) ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・その他(子の看護休暇、介護休暇 他) |
交通 |
東京都 港区 東京メトロ 日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」 A出口 徒歩1分 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」 4a番出口 徒歩4分 地下鉄 銀座線「虎ノ門駅」 2番出口 徒歩6分 |
給与・手当 | 初年度 想定年収:413〜555万円(月給・賞与制) ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 ※月給には30時間/月の業務手当(みなし時間外)(定額)を含みます。 ※試用期間3ヶ月:研修期間中(入社後平均3ヶ月)は、職務手当(20,000円/月)は支給されません。 ◆昇給年1回 ※昇給については前年度の評価実績に基づいて(昇給、減給)決定致します。 ◆賞与年2回〈12月(上期評価)・6月(下期評価)〉 ※実績:全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ◆別途支給:通勤交通費(月上限50,000円)・時間外勤務手当(時間外勤務が30時間を超えた場合) |
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勤務時間 | フレックスタイム制(標準労働時間/7.5時間) ※コアタイム:11:00〜15:00 ※月間の所定労働時間:所定日数(毎月の稼働日)×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。 ただし、別途支給されるのは業務手当の対象となる時間(30時間)を超えた分となります。 |
休日・休暇 | 《休日》 完全週休二日制(土曜、日曜)、祝祭日、年末年始(12月30日〜1月4日) ※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤(特に土曜日)が発生しますが、事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。 《休暇》 ・有給休暇:入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与(リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与) ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・その他(子の看護休暇、介護休暇 他) |
交通 |
福岡県 福岡市博多区 地下鉄 「中洲川端駅」 徒歩5分 バス 「土居町」バス停 徒歩1分 |
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