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給与・手当 | 【年収】500〜600万円 ※応相談 【手当】通勤手当(全額支給), 時間外手当 |
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勤務時間 | 月〜土9:00〜18:00 |
休日・休暇 | 【休日】完全週休2日(日祝+平日1日) 月8日目安 【休暇】夏期休暇,年次有給休暇,育児休暇,産前産後休暇 GW 年末年始(12/30〜1/3) 【年間休日】120日 |
交通 |
沖縄県 島尻郡与那原町 首里駅 車18分 (首里) 車通勤可能 |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
千葉県 船橋市 JR武蔵野線 船橋法典駅から徒歩1分 車通勤可能 |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
千葉県 浦安市 JR京葉線 新浦安駅から車で5分 車通勤可能 |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
埼玉県 草加市 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩3分 |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
神奈川県 秦野市 小田急線 渋沢駅から徒歩5分 |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
埼玉県 朝霞市 JR武蔵野線 北朝霞駅から徒歩1分 |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
埼玉県 三郷市 JR武蔵野線 三郷駅から車で5分 車通勤可能 |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
埼玉県 川口市 JR武蔵野線 東川口駅から徒歩2分 |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
埼玉県 加須市 東武伊勢崎線 加須駅から徒歩7分 車通勤可能 |
給与・手当 | 【年収】450万円〜600万円程度 ※経験・年齢等を考慮 |
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勤務時間 | 月〜日(09:00〜22:00) |
休日・休暇 | 有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他休暇、週休2日制 |
交通 |
愛知県 名古屋市中村区 東山線 (本陣) 車通勤可能 |
給与・手当 | <時給>2700円※ご経験等考慮し応相談 |
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勤務時間 | <勤務時間>週5日(週40時間)勤務※シフト応相談 |
休日・休暇 | 勤務シフトに準ずる |
交通 |
京都府 京都市右京区 |
給与・手当 | 【年収】450万円〜650万円 ※経験・年齢等を考慮 |
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勤務時間 | 月〜金(09:00〜18:00)シフト制を導入。営業時間内でのシフトを作成 (当月21日〜翌月20日)/土(09:00〜13:00)※1ヶ月変形労働時間制/週40時間勤務 |
休日・休暇 | 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇、リフレッシュ休暇、その他休暇、週休2日制 |
交通 |
福岡県 北九州市若松区 鹿児島本線 (折尾) |
給与・手当 | 時給3,270円~4,500円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください! |
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勤務時間 | 月火水金 9:00~19:00 / 木 9:00~17:00 / 土 9:00~12:00 ※応相談 |
休日・休暇 | 日祝 |
交通 |
滋賀県 近江八幡市 東海道・山陽本線 近江八幡駅より徒歩14分 (近江八幡駅 徒歩12分(琵琶湖線、近江鉄道八日市線)) |
給与・手当 | 月収32万円 年収500万円 ※経験・年齢などを考慮して検討させていただきます。 ・勤務薬剤師:月額32万円~・薬局長:月額39万円~・エリアマネージャー:月額41万円~ ※月額賃金は、本給・薬剤師手当・管理職手当・職務手当・管理薬剤師手当を含む ※モデル年収 勤務薬剤師:28歳(500万円~) 薬局長:30歳(600万円~) エリアマネージャー:35 (700万円~) パート時給は土日祝日100円UP <手当>通勤手当 住宅手当 残業手当 役職手当 資格手当 その他 |
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勤務時間 | 例:09時00分~18時00分(休憩60分),例:10時00分~19時00分(休憩60分) 拘束9時間、実働8時間 ※シフト制 |
休日・休暇 | 4週9休制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 年間休日:115日(2015年度) |
交通 |
埼玉県 さいたま市桜区 駅から徒歩2分 |
給与・手当 | 月収32万円 年収500万円 ※経験・年齢などを考慮して検討させていただきます。 ・勤務薬剤師:月額32万円~・薬局長:月額39万円~・エリアマネージャー:月額41万円~ ※月額賃金は、本給・薬剤師手当・管理職手当・職務手当・管理薬剤師手当を含む ※モデル年収 勤務薬剤師:28歳(500万円~) 薬局長:30歳(600万円~) エリアマネージャー:35 (700万円~) パート時給は土日祝日100円UP <手当>通勤手当 住宅手当 残業手当 役職手当 資格手当 その他 |
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勤務時間 | 例:09時00分~18時00分(休憩60分),例:10時00分~19時00分(休憩60分) 拘束9時間、実働8時間 ※シフト制 |
休日・休暇 | 4週9休制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 年間休日:115日(2015年度) |
交通 |
埼玉県 春日部市 駅から徒歩7分 |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
埼玉県 戸田市 JR埼京線 戸田公園駅から徒歩1分 |
給与・手当 | 年俸 480万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
長崎県 長崎市 長崎電軌1系統 正覚寺下駅から車で6分 車通勤可能 |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
千葉県 八千代市 東葉高速線 村上駅から徒歩6分 車通勤可能 |
給与・手当 | 時給1700円~2500円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください! |
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勤務時間 | 曜日,時間はお気軽にご相談ください |
休日・休暇 | 日祝 / 4週8休 / 年間休日125日 |
交通 |
秋田県 湯沢市 - (湯沢駅 徒歩19分(JR奥羽本線(新庄~青森))) |
給与・手当 | 年俸 458万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別提示 <賞与>なし(年俸制のため給与に含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) <昇給>年1回(7月) ※地域限定社員制度あり |
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勤務時間 | 変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制 ※勤務時間は店舗営業時間により異なります。 |
休日・休暇 | 【年間休日】117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、慶弔休暇、アニバーサリー(1日)、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
千葉県 千葉市若葉区 JR総武本線 東千葉駅から車で7分 車通勤可能 |
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