| 給与・手当 | 年収 〜450万円程度 |
|---|---|
| 勤務時間 | 平日／09：00〜18：00 フレックスタイム制を導入しています。 →1日あたり８時間 ／ 1か月あたり１６０時間（２０日稼働） コアタイム：１０〜１５時 休憩時間は１時間 |
| 休日・休暇 | ■年間休日122日 土日祝休み、完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 交通 |
北海道 札幌市中央区 札幌駅 徒歩2分（JR函館本線(小樽〜旭川)、JR千歳線、JR札沼線） / さっぽろ駅 徒歩4分（札幌市営地下鉄南北線、札幌市営地下鉄東豊線） |
| 給与・手当 | 年収434万円〜527万円(経験・能力に応ず) |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（実働 8H） |
| 休日・休暇 | 日・祝、ほか、月9〜10日休み(シフト制) (31日：10日、30日：9日、2月8日※うるう年は9日) 年114日 |
| 交通 |
鹿児島県 鹿児島市 脇田駅 （鹿児島市電）、宇宿駅（JR指宿枕崎線） 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 月給 250,000円 〜 350,000円以上可 ※経験に応じて 昇給 月あたり1,000円〜5,000円（実績） 賞与 年2回 計 4.00ヶ月分（実績） 待機手当 住宅手当:27,000円 扶養手当:6,500〜13,000円 燃料手当:11月〜3月 通勤手当実費支給（上限なし） |
|---|---|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8:30〜17:30 勤務シフト表による 休憩60分 |
| 休日・休暇 | ■年間休日120日 日曜日、祝日、その他 勤務シフト表による4週8休制 育児休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり 有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 |
| 交通 |
北海道 札幌市豊平区 美園駅 徒歩8分（札幌市営地下鉄東豊線） / 豊平公園駅 徒歩11分（札幌市営地下鉄東豊線） |
| 給与・手当 | 月給255,100円〜306,200円 ※経験加算など考慮いたします。 基本給225,100円〜261,200円 + 諸手当30,000円〜45,000円 賞与あり（前年度実績3.0ヵ月） ※3.0ヵ月分を12分割で月々支給（入職後7ヵ月から） 昇給：年1回（人事課結果による） |
|---|---|
| 勤務時間 | 平日 08:45〜17:00 土曜 08:45〜12:30 |
| 休日・休暇 | 日・祝・他 年末年始 有給休暇 慶弔休暇 産休育休 介護休暇 |
| 交通 |
北海道 札幌市北区 マイカー通勤可能（駐車場代無料） (新川駅 徒歩7分（JR札沼線）) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 初年度 想定年収：423〜566万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 ※月給には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 ※試用期間3ヶ月：研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 ◆昇給年1回 ※昇給については前年度の評価実績に基づいて（昇給、減給）決定致します。 ◆賞与年2回〈12月（上期評価）・6月（下期評価）〉 ※実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ◆別途支給：通勤交通費（月上限50,000円）・時間外勤務手当（時間外勤務が30時間を超えた場合） |
|---|---|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間／7.5時間） ※コアタイム：11:00〜15:00 ※月間の所定労働時間：所定日数（毎月の稼働日）×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。 ただし、別途支給されるのは業務手当の対象となる時間（30時間）を超えた分となります。 |
| 休日・休暇 | 《休日》 完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日〜1月4日） ※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤（特に土曜日）が発生しますが、事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。 《休暇》 ・有給休暇：入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与（リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与） ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・その他（子の看護休暇、介護休暇 他） |
| 交通 |
愛知県 名古屋市中区 地下鉄・桜通線・鶴舞線 「丸の内駅」 徒歩1分 |
| 給与・手当 | 【年収】450〜600万円 【手当】通勤手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8：30〜17：00 |
| 休日・休暇 | 【休日】土曜日,日曜日,祝日 【休暇】夏期休暇,年末年始,年次有給休暇,産前産後休暇,育児休暇,慶弔休暇 |
| 交通 |
富山県 中新川郡上市町 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 初年度 想定年収：413～555万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 ※月給には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 ※試用期間3ヶ月：研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 ◆昇給年1回 ※昇給については前年度の評価実績に基づいて（昇給、減給）決定致します。 ◆賞与年2回〈12月（上期評価）・6月（下期評価）〉 ※実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ◆別途支給：通勤交通費（月上限50,000円）・時間外勤務手当（時間外勤務が30時間を超えた場合） |
|---|---|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間／7.5時間） ※コアタイム：11:00～15:00 ※月間の所定労働時間：所定日数（毎月の稼働日）×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。 ただし、別途支給されるのは業務手当の対象となる時間（30時間）を超えた分となります。 |
| 休日・休暇 | 《休日》 完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日～1月4日） ※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤（特に土曜日）が発生しますが、事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。 《休暇》 ・有給休暇：入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与（リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与） ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・その他（子の看護休暇、介護休暇 他） |
| 交通 |
愛媛県 松山市 |
| 給与・手当 | 月給 280,000円 〜 340,000円 ・賞与制度あり ・通勤手当：実費支給（上限あり） ・通勤手当は2Ｋｍ以上が対象 ・家族手当（配）5,000円、（子）3,000円 ・住宅手当 0〜20,000円 ・勤続手当3年以上5年未満：2,500円／月、５年以上10年未満：10,000円／月、10年以上30年未満：20,000円／月、30年以上：30,000円／月 ・永年勤続功労金（一時金）2023年度実績 10年：200,000円 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9時00分〜18時00分 ※休憩時間60分 ★残業ほぼなし |
| 休日・休暇 | 年間休日114日 日曜日、その他 シフトによる |
| 交通 |
鹿児島県 鹿児島市 ◆マイカー通勤は要相談（条件有） (鹿児島市電 脇田電停駅から徒歩5分) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 【年収】430〜650万円 ※応相談 【手当】通勤手当（一部支給）, 薬剤師手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 月火水金9:00〜13:00、15:00〜18:00／木9:00〜12:00／土9:00〜13:00、15:00〜17:00 |
| 休日・休暇 | 【休日】日曜日,祝日 【休暇】夏期休暇,年末年始,年次有給休暇,産前産後休暇,育児休暇,慶弔休暇 【年間休日】115日 |
| 交通 |
埼玉県 児玉郡上里町 神保原駅 徒歩10分 (神保原) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 【年収】430〜650万円 ※応相談 【手当】通勤手当（一部支給）, 薬剤師手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 月火水金 9：00〜18：40 土 9：00〜18：00 木・日・祝 |
| 休日・休暇 | 【休日】日曜日,祝日 木曜日 【休暇】夏期休暇,年末年始,年次有給休暇,産前産後休暇,育児休暇,慶弔休暇 4週6休or週休2日（選択可能） 【年間休日】115日 |
| 交通 |
埼玉県 比企郡小川町 小川町（埼玉県）駅 徒歩19分 (小川町（埼玉県）) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 【年収】428万円〜588万円程度 ※経験・年齢等を考慮 |
|---|---|
| 勤務時間 | （09:00〜18:00） |
| 休日・休暇 | 祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日、週休2日制 |
| 交通 |
福岡県 福岡市博多区 鹿児島本線 (博多) |
| 給与・手当 | 初年度 想定年収：413～555万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 ※月給には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 ※試用期間3ヶ月：研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 ◆昇給年1回 ※昇給については前年度の評価実績に基づいて（昇給、減給）決定致します。 ◆賞与年2回〈12月（上期評価）・6月（下期評価）〉 ※実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ◆別途支給：通勤交通費（月上限50,000円）・時間外勤務手当（時間外勤務が30時間を超えた場合） |
|---|---|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間／7.5時間） ※コアタイム：11:00～15:00 ※月間の所定労働時間：所定日数（毎月の稼働日）×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。 ただし、別途支給されるのは業務手当の対象となる時間（30時間）を超えた分となります。 |
| 休日・休暇 | 《休日》 完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日～1月4日） ※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤（特に土曜日）が発生しますが、事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。 《休暇》 ・有給休暇：入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与（リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与） ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・その他（子の看護休暇、介護休暇 他） |
| 交通 |
長崎県 長崎市 |
| 給与・手当 | 初年度 想定年収：415〜566万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 ※月給には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 ※試用期間3ヶ月：研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 ◆昇給年1回 ※昇給については前年度の評価実績に基づいて（昇給、減給）決定致します。 ◆賞与年2回〈12月（上期評価）・6月（下期評価）〉 ※実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ◆別途支給：通勤交通費（月上限50,000円）・時間外勤務手当（時間外勤務が30時間を超えた場合） |
|---|---|
| 勤務時間 | 9時00分〜17時30分（休憩1時間） |
| 休日・休暇 | 《休日》 完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日〜1月4日） ※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤（特に土曜日）が発生しますが、事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。 《休暇》 ・有給休暇：入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与（リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与） ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・その他（子の看護休暇、介護休暇 他） |
| 交通 |
愛知県 名古屋市中区 地下鉄 桜通線・鶴舞線 「丸の内駅」 徒歩1分 |
| 給与・手当 | 【年収】430〜600万円 ※応相談 【手当】通勤手当（一部支給）, 薬剤師手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 月火水木金 8：30〜18：00／土 8：30〜12：30 |
| 休日・休暇 | 【休日】日曜日,祝日,週休2日 【休暇】夏期休暇,年末年始,年次有給休暇,産前産後休暇,育児休暇,慶弔休暇 【年間休日】120日 |
| 交通 |
埼玉県 羽生市 羽生駅 車10分 (羽生) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 初年度 想定年収：413〜555万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 ※月給には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 ※試用期間3ヶ月：研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 ◆昇給年1回 ※昇給については前年度の評価実績に基づいて（昇給、減給）決定致します。 ◆賞与年2回〈12月（上期評価）・6月（下期評価）〉 ※実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ◆別途支給：通勤交通費（月上限50,000円）・時間外勤務手当（時間外勤務が30時間を超えた場合） |
|---|---|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間／7.5時間） ※コアタイム：11:00〜15:00 ※月間の所定労働時間：所定日数（毎月の稼働日）×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。 ただし、別途支給されるのは業務手当の対象となる時間（30時間）を超えた分となります。 |
| 休日・休暇 | 《休日》 完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日〜1月4日） ※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤（特に土曜日）が発生しますが、事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。 《休暇》 ・有給休暇：入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与（リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与） ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・その他（子の看護休暇、介護休暇 他） |
| 交通 |
東京都 港区 東京メトロ 日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」 A出口 徒歩1分 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」 4a番出口 徒歩4分 地下鉄 銀座線「虎ノ門駅」 2番出口 徒歩6分 |
| 給与・手当 | 初年度 想定年収：413〜555万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 ※月給には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 ※試用期間3ヶ月：研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 ◆昇給年1回 ※昇給については前年度の評価実績に基づいて（昇給、減給）決定致します。 ◆賞与年2回〈12月（上期評価）・6月（下期評価）〉 ※実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ◆別途支給：通勤交通費（月上限50,000円）・時間外勤務手当（時間外勤務が30時間を超えた場合） |
|---|---|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間／7.5時間） ※コアタイム：11:00〜15:00 ※月間の所定労働時間：所定日数（毎月の稼働日）×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。 ただし、別途支給されるのは業務手当の対象となる時間（30時間）を超えた分となります。 |
| 休日・休暇 | 《休日》 完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日〜1月4日） ※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤（特に土曜日）が発生しますが、事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。 《休暇》 ・有給休暇：入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与（リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与） ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・その他（子の看護休暇、介護休暇 他） |
| 交通 |
広島県 広島市西区 JR・広電 「横川駅」 徒歩1分 |
| 給与・手当 | 【年収】340〜450万円 ※応相談 【手当】通勤手当（上限あり）, 家族手当,住宅手当（社宅含）, 休日手当、世帯主手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 日勤 8:30〜16:30、遅番 13:00〜21:00 宿直 21:00〜8:30（月2〜3回） 週37時間 |
| 休日・休暇 | 【休日】 4週6休 【休暇】年次有給休暇,夏期休暇,年末年始,慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇 |
| 交通 |
京都府 京都市右京区 太秦天神川駅 バス10分 (太秦天神川) |
| 給与・手当 | 【年収】420〜550万円 ※応相談 【手当】通勤手当（全額支給）, 時間外手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 月〜土）8:45〜17:15 |
| 休日・休暇 | 【休日】日曜日,祝日 シフト制による 月に9日休み 【休暇】年次有給休暇,産前産後休暇,育児休暇 誕生日休暇 【年間休日】108日 |
| 交通 |
兵庫県 神戸市須磨区 須磨海浜公園駅 徒歩5分 (須磨海浜公園) |
| 給与・手当 | ご経験・能力、直近の賃金を考慮。年収照会・交渉いたします(無料)。 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30〜17:00（実働 7.5H） 土 8:30〜13:00（実働 4.5H） 土 8:30〜17:00（実働 7.5H） ※オンコール当番あり |
| 休日・休暇 | 日・祝、ほかシフトによる、 土曜はシフトにより隔週休み（4週6休制） 盆、年末年始（年99日） |
| 交通 |
福岡県 福岡市城南区 福大前駅（福岡市地下鉄七隈線） 車通勤可能 |
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