| 給与・手当 | 年収550～600万円 ※経験・年齢等を考慮 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9：00～18：00／土13：00まで／日祝休み |
| 休日・休暇 | 年間休日65日、日曜、祝日、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇（6ヶ月経過後、10日）、育児休業（取得実績あり） |
| 交通 |
熊本県 八代市 JR鹿児島本線 (八代駅 徒歩13分（JR鹿児島本線(博多～八代)、えびの高原線(八代～吉松)、肥薩おれんじ鉄道線） / 新八代駅 徒歩17分（JR鹿児島本線(博多～八代)）) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 時給1,800円～2,300円 ※経験により異なります |
|---|---|
| 勤務時間 | 曜日,時間応相談 |
| 休日・休暇 | 土(午後)・日祝 / 年間休日105日 |
| 交通 |
熊本県 八代市 JR鹿児島本線 八代駅より車で6分 (八代駅 徒歩22分（JR鹿児島本線(博多～八代)、えびの高原線(八代～吉松)、肥薩おれんじ鉄道線）) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 年収550～600万円 ※経験・年齢等を考慮 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8：30～18：00／土13：00まで／日祝休み |
| 休日・休暇 | 年間休日65日、日曜、祝日、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇（6ヶ月経過後、10日）、育児休業（取得実績あり） |
| 交通 |
熊本県 八代市 JR鹿児島本線 (八代駅 徒歩17分（JR鹿児島本線(博多～八代)、えびの高原線(八代～吉松)、肥薩おれんじ鉄道線）) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 応相談 |
|---|---|
| 勤務時間 | 月～金 9:00～18:30 / 土 9:00～16:00 |
| 休日・休暇 | 日祝 / 週休2日 |
| 交通 |
熊本県 人吉市 - (人吉駅 徒歩8分（えびの高原線(八代～吉松)） / 人吉温泉駅 徒歩8分（湯前線） / 相良藩願成寺駅 徒歩12分（湯前線）) |
| 給与・手当 | 【年収】500万円～750万円 ＊給与は就業条件・経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 【月給】30万円～＋賞与（月給4.5ヶ月分実績あり） 【手当】◇残業手当◇役職手当◇職務手当◇通勤手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 【月/火/水/木/金】8:20～18:00 【土】8:20～17:20 ＊シフト制＜8:20～17:20／9:00～18:00＞ ＊土曜日…月2回ほど（交代勤務）＊残業少なめ（月10時間以下） |
| 休日・休暇 | 【週休2日制】日曜日・祝日、他 |
| 交通 |
熊本県 八代市 八代駅 徒歩22分（JR鹿児島本線(博多～八代)、えびの高原線(八代～吉松)、肥薩おれんじ鉄道線） 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 年収500～600万円 ※経験・年齢等を考慮 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8：30～18：00／土13：00まで／日祝休み |
| 休日・休暇 | 年間休日65日、日曜、祝日、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇（6ヶ月経過後、10日）、育児休業（取得実績あり） |
| 交通 |
熊本県 八代市 JR鹿児島本線 (八代駅 徒歩17分（JR鹿児島本線(博多～八代)、えびの高原線(八代～吉松)、肥薩おれんじ鉄道線）) 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 年収463万円(新卒)〜600万円(経験に応ず) |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（実働 8H） 土9:00〜13:00（実働 4H） |
| 休日・休暇 | 日・祝、ほか 夏期2・年末年始4 （年間休日103） |
| 交通 |
熊本県 人吉市 人吉駅 徒歩12分（えびの高原線(八代〜吉松)） / 人吉温泉駅 徒歩12分（湯前線） 車通勤可能 |
| 給与・手当 | 年収380万円～650万円 ※経験により異なります |
|---|---|
| 勤務時間 | 月～金 9:00～18:00 / 土 9:00～13:00 |
| 休日・休暇 | 日祝 / 週休2日(祝日含まず) / 年間休日121日 年次有給休暇(初年度10日)・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇 ほか |
| 交通 |
熊本県 八代市 - (八代駅 徒歩22分（JR鹿児島本線(博多～八代)、えびの高原線(八代～吉松)、肥薩おれんじ鉄道線）) |
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