★直接応募求人★【米子市】車通勤可／福利厚生充実／ワークライフバランスを保ちながらお仕事いただけます★ NEW
| 職場の雰囲気 |
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| 福利厚生 | |||
| 休みの取りやすさ | |||
| 残業の多さ | |||
| 人員体制 | |||
おすすめポイント
利益追求を第一とせず、「患者さんのために」「地域のために」正しいことは何なのかを常に考えています。
中途採用の方を受け入れる文化があり、たくさんの中途採用の方が活躍しています。
《ファーマシィの強み》
創業以来「薬剤師として、医療人として、どうあるべきか」という考え方を一貫して考え続けています。
・業界トップクラスの健康サポート薬局届出率（22.9％）
・業界トップレベルの在宅医療への取り組み（終末期や小児在宅）
・充実した研修制度と多彩なキャリアステップ
・行政と連携した地域活動や実証事業への参加
《子育て中の方を応援！充実の制度》
・産前産後休暇／育児休業制度の取得
多くの社員が制度を利用しています。休業中も定期的に社内報が届くので復帰時も安心です。
・出産休暇
配偶者が出産するときに連続2日間の特別有給休暇が取得できます。
・育児短時間勤務制度
育児休業より復帰後、1日の勤務時間について6時間を限度に短縮措置を受けることができる制度です。法律では子どもが3歳に達するまで利用できますが、ファーマシィでは小学校就学前（満6歳の年度末日）まで利用できます。
《充実の研修制度》
一生を通じて薬剤師が職能を高め、豊かな人間性を培える環境であるために。
ファーマシィでは多彩な研修制度を整えています。
■研修例========
中途社員研修、マンツーマン研修（OJT）、ビジネスマナー研修、医療接遇研修、コミュニケーション研修、キャリアデザイン研修、リーダーシップ研修、コンプライアンス研修、階層別研修、定例勉強会・症例検討会 など
=============
《福利厚生》
借上社宅制度(家賃の90%が会社負担)、退職金制度、産前産後休暇、介護休業、介護時短勤務、永年勤続表彰（10・20年）、財形貯蓄制度、医療費補助制度、確定拠出年金制度、インフルエンザワクチン接種全額補助、資格取得支援、学術大会参加補助、レクリエーション補助金制度、ゴールドカード優待入会制度、バースデー休暇、福利厚生?楽部(宿泊施設･スポーツクラブ･育児介護補助金制度･ショッピング･映画館･レジャー施設等の割引)等あり
中途採用の方を受け入れる文化があり、たくさんの中途採用の方が活躍しています。
《ファーマシィの強み》
創業以来「薬剤師として、医療人として、どうあるべきか」という考え方を一貫して考え続けています。
・業界トップクラスの健康サポート薬局届出率（22.9％）
・業界トップレベルの在宅医療への取り組み（終末期や小児在宅）
・充実した研修制度と多彩なキャリアステップ
・行政と連携した地域活動や実証事業への参加
《子育て中の方を応援！充実の制度》
・産前産後休暇／育児休業制度の取得
多くの社員が制度を利用しています。休業中も定期的に社内報が届くので復帰時も安心です。
・出産休暇
配偶者が出産するときに連続2日間の特別有給休暇が取得できます。
・育児短時間勤務制度
育児休業より復帰後、1日の勤務時間について6時間を限度に短縮措置を受けることができる制度です。法律では子どもが3歳に達するまで利用できますが、ファーマシィでは小学校就学前（満6歳の年度末日）まで利用できます。
《充実の研修制度》
一生を通じて薬剤師が職能を高め、豊かな人間性を培える環境であるために。
ファーマシィでは多彩な研修制度を整えています。
■研修例========
中途社員研修、マンツーマン研修（OJT）、ビジネスマナー研修、医療接遇研修、コミュニケーション研修、キャリアデザイン研修、リーダーシップ研修、コンプライアンス研修、階層別研修、定例勉強会・症例検討会 など
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《福利厚生》
借上社宅制度(家賃の90%が会社負担)、退職金制度、産前産後休暇、介護休業、介護時短勤務、永年勤続表彰（10・20年）、財形貯蓄制度、医療費補助制度、確定拠出年金制度、インフルエンザワクチン接種全額補助、資格取得支援、学術大会参加補助、レクリエーション補助金制度、ゴールドカード優待入会制度、バースデー休暇、福利厚生?楽部(宿泊施設･スポーツクラブ･育児介護補助金制度･ショッピング･映画館･レジャー施設等の割引)等あり
この求人は勤続支援金対象です。採用された方には薬キャリより勤続支援金40,000円をプレゼントいたします。
［勤続支援金とは？］
- ・勤続支援金は、薬キャリから求職者様を応援する目的で進呈するものです。※採用法人から支払われるお金ではありませんので遠慮なく申請してください。
- ・勤続支援金は雇用形態により金額が異なります。
-
- ・正社員 40,000円
- ・パート 20,000円
- ・採用が決定し入社日が決まりましたらすぐに申請いただけます。
- ・採用法人に30日間の継続勤務の確認が取れた後、ご指定口座にお振込みいたします。
求人掲載法人
より多くの方のより健やかなくらしのために、「地域に根差し健康を支援する」を経営理念として、薬局の運営をしています。顧客や取引先だけでなく、従業員を大切にする会社です。
会社概要
| 名称 | 株式会社ファーマシィ |
|---|---|
| 設立 | 1976年11月20日 |
| 資本金 | |
| 事業所数 | 100箇所 |
| 従業員数 | 911名 |
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- 企業
- 米子市
- 正社員
- 一般薬剤師
| 給与・手当 | 【給与】※ご年齢や経験を考慮の上、決定いたします！ 【賞与】年2回 【昇給】あり 【手当】通勤手当（上限額50,000円）、家族手当、薬剤師手当、住宅補助（会社負担：85%）、 ※残業手当（1時間あたりの賃金×100分の125） |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30〜17:30（休憩60分） ※残業あり（月平均1〜2時間） |
| 休日・休暇 | 【年間休日】120日 【その他休暇】有給休暇10〜20日、夏季休暇3日、年末年始休暇5日、慶弔休暇、勤続休暇 |
| 勤務地 |
鳥取県米子市 三本松口駅から徒歩 18分 |
勤続支援金40,000円
- 調剤薬局・OTC販売
- 米子市
- 正社員
- 一般薬剤師
| 給与・手当 | 月給 355,000円〜 年収 532万円〜 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ ■昇給：年1回(5月) ■賞与：年2回(7月、12月) 【諸手当】 ・交通費全額支給(上限３万円） ・薬剤師手当75,000円〜 ・住宅手当 月15,000円(世帯主に限る) ・家族手当 ・役職手当 ・時間外手当ほか |
|---|---|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 9:00〜19:00 ■月168時間を基準とする ※各薬局ごとの営業時間に準じて8時間勤務 ※各薬局ごとに営業時間は異なります。 ※平均残業時間 6時間/月 |
| 休日・休暇 | シフト制 年間休日113日 《休暇》 有給休暇 産前・産後休暇 育児看護休暇 特別休暇 慶弔休暇 ほか |
| 勤務地 |
鳥取県米子市 淀江駅 徒歩21分 車通勤可能 |
勤続支援金40,000円
- 調剤薬局・OTC販売
- 米子市
- 正社員
- 一般薬剤師
| 給与・手当 | 月給 355,000円〜 年収 532万円〜 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ ■昇給：年1回(5月) ■賞与：年2回(7月、12月) 【諸手当】 ・交通費全額支給(上限３万円） ・薬剤師手当75,000円〜 ・住宅手当 月15,000円(世帯主に限る) ・家族手当 ・役職手当 ・時間外手当ほか |
|---|---|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 9:00〜19:00 ■月168時間を基準とする ※各薬局ごとの営業時間に準じて8時間勤務 ※各薬局ごとに営業時間は異なります。 ※平均残業時間 6時間/月 |
| 休日・休暇 | シフト制 年間休日113日 《休暇》 有給休暇 産前・産後休暇 育児看護休暇 特別休暇 慶弔休暇 ほか |
| 勤務地 |
鳥取県米子市 後藤駅 徒歩16分 車通勤可能 |
勤続支援金40,000円
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| 地域 | 鳥取県の薬剤師求人 ＞米子市の薬剤師求人 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR境線の薬剤師求人 |
| 地域×業種 | 米子市の調剤薬局求人 |
| 路線×業種 | |
| 地域×雇用形態 | 米子市の正社員求人 |
| 路線×雇用形態 | JR境線の正社員求人 |
| 地域×こだわり条件 | 米子市の高年収（年収600万以上）求人 │ 米子市の土日休み求人 │ 米子市の未経験・ブランクのある方可求人 |
| 路線×こだわり条件 | JR境線の高年収（年収600万以上）求人 │ JR境線の未経験・ブランクのある方可求人 |