1. 薬剤師の求人・転職TOP
  2. 全国
  3. 栃木県
  4. 宇都宮市
  5. 求人詳細

栃木県 薬剤師求人 (<栃木県宇都宮市>整形外科応需の調剤薬局求人です!週3日勤務で自分の時間もしっかり確保◎その他ご希望の勤務シフトをお気軽にご相談ください!)

    情報提供企業:エムスリーキャリア
    更新日:7月15日 / 薬剤師求人No. M3C-1564649

企業名非公開 (お問い合わせください)

icon8人がこの求人票を見ています

給与・手当 時給2,700円~3,500円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください!
勤務時間 火木 9:00~18:30 / 土 9:00~14:00 ※応相談
休日・休暇 水金土(午後)・月・日祝
勤務地
栃木県 宇都宮市
東武宇都宮線 東武宇都宮駅より徒歩9分 (東武宇都宮駅 徒歩6分(東武宇都宮線))
雇用形態 派遣
福利厚生・保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、医療過誤保険  (各種社会保険・薬剤師賠償責任保険)
業務内容 調剤業務・監査業務・服薬指導・薬歴管理 ほか 処方枚数 58枚/日
募集職種(人数) 一般薬剤師 (1) 転勤の有無 なし
職場の雰囲気
福利厚生
休みの取りやすさ
残業の多さ
人員体制
【場所】栃木県 宇都宮市
【交通】東武宇都宮線 東武宇都宮駅より徒歩9分
【営業時間】火木 9:00~18:30 / 水金 9:00~13:00 / 土 9:00~14:00
【勤務時間】火木 9:00~18:30 / 土 9:00~14:00 ※応相談
【休日】水金土(午後)・月・日祝
【給与】時給2,700円~3,500円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください!
【派遣期間】応相談

【処方科目】整形外科
【処方枚数】58枚/日
【在籍人数】正社員2名・パート2名・事務員2名 / 薬剤師常時3名体制
【業務内容】調剤業務・監査業務・服薬指導・薬歴管理 ほか
【薬歴】電子
=============================================
▼薬キャリエージェントの薬剤師派遣▼
※時給2,400円~3,000円以上と高時給
※社会保険/労働保険/薬剤師賠償責任保険を完備
※1~2ヶ月間の短期派遣も可
※家の近くの通勤に便利な求人をご紹介

※非公開情報や最新の求人情報もお問い合わせで確認できます。
※その他労働条件等の情報は求人取扱会社から別途明示します。

担当コンサルタント プロフィール

自己紹介

はじめまして、コンサルタントの安東 里恵【あんどう りえ】と申します。

薬キャリエージェントは、薬剤師専門の転職支援サービスで、全国の求人情報をご紹介しています。

前職でも人材関係の会社で合計4年ほど勤務しており、ホワイトカラー・エンジニア職と幅広い職種の方のご転職のサポートを担当させて頂いておりました。

私自身も転職経験があり、転職支援サービスを介して転職したこともございます。やはり、自分1人探すよりもコンサルタントから転職市場についてなど色々と情報を伺い、アドバイスを頂くことで納得する転職をすることができました。私も薬剤師様のご希望・ご要望をお伺いし、これからのキャリアについて一緒に考えさせて頂きたいと思います!

最後まで責任を持ってサポートさせて頂きます。納得がいく転職になる様一緒に頑張っていきましょう!
どんな些細なことでもかまいませんのでお気軽にご相談くださいませ。お待ちしております。

情報提供企業

エムスリーキャリア株式会社
当社は医療専門サイトm3.comを運営するエムスリーグループの薬剤師の人材紹介会社です。求職者である薬剤師と、求人者である調剤薬局や医療機関、法人とのベストマッチを高い水準で実現していきます。

会社概要

名称エムスリーキャリア
設立2009年12月28日
資本金5000万円
事務所数1箇所
コンサルタント数120名
厚生労働大臣認可13-ユー304437

※非公開情報や最新の求人情報もお問い合わせで確認できます。
※その他労働条件等の情報は求人取扱会社から別途明示します。

この求人へのお問い合わせはこちら

  1. 基本情報の入力
  2. お問い合わせ完了(※1)
  3. コンサルタントからご返信

※1:当社は、ご入力いただいた情報を薬剤師転職コンサルタントの所属するエムスリーキャリアに提供いたします。 その後、薬剤師転職コンサルタントより直接ご返信を差し上げます。上記事項にご同意の上、情報をご入力ください。※送信内容確認のメール をお送りします。メールが届かない場合は、メールアドレスを確認のうえ、再度お問い合わせをお願いします。 ※個人情報の記入に関してご質問がある方は、「個人情報の取扱いについてをご覧ください。