1. 薬剤師の求人・転職TOP
  2. 全国
  3. 福岡県
  4. 北九州市門司区
  5. 求人詳細

福岡県 薬剤師求人 (門司区【門司駅】★年収700万可能!12分割年俸制★【正社員薬剤師/求人】残業ほぼなし年間休日110日!託児所あり育休など充実!)

    情報提供企業:アポプラスキャリア
    更新日:2024年06月07日 / 薬剤師求人No. 1280116

【福岡県】病院/正社員/一般/北九州市門司区/門司駅

icon4人がこの求人票を見ています

給与・手当 【年収】550〜700万円 ※応相談
【手当】通勤手当(上限あり)
勤務時間 【月〜土】8:30〜17:00 残業なし
休日・休暇 【休日】日曜日,祝日 基本9日/月、12月・1月は10日/月の休み
【休暇】年末年始,年次有給休暇,慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇 看護休暇
【年間休日】110日
勤務地
福岡県 北九州市門司区
門司駅 車20分 (門司)
車通勤可能
雇用形態 正社員
福利厚生・保険 健康保険、厚生年金、雇用保険
業務内容 【業務内容】病院における薬剤師業務
 医療療養病棟・介護医療院の入院患者さんへの調剤業務
*調剤業務
*患者への服薬指導
【診療科目】内科 循内 精神 リハ
【病床数】医療保険療養病棟(48床)
     介護医療院(147床)
【外来】院内処方 数枚程度/日
【病棟業務】なし
【カルテ】紙カルテ
【薬剤師】2名
【助手】1名
募集職種(人数) 一般薬剤師 (1) 転勤の有無 応相談
職場の雰囲気
福利厚生
休みの取りやすさ
残業の多さ
人員体制
・年収700万可能!12分割の年俸制です♪
・精神病院で薬剤師さんの募集です!
・17:00までで1日7.5時間勤務!
・自然に囲まれた環境で四季によってみられる景色が変わります♪
・残業もございません!
・有給消化はほとんど100%!年間休日も110日ありプライベートの時間もしっかりとれます
・託児所や産休制度もあり子育て世代も安心の環境です
・育児休暇だけでなく介護休暇や看護休暇の取得実績もあり働きやすい環境が整っています
・心ある奉仕を地域のみなさまに、をモットーに心あたたまる医療・ケアサービスの提供をしています

※非公開情報や最新の求人情報もお問い合わせで確認できます。
※その他労働条件等の情報は求人取扱会社から別途明示します。

担当コンサルタント プロフィール

自己紹介

お仕事をご紹介するにあたり大切にしていることは、何よりも「求職者様の想いを実現できるか」という点です。
私自身も転職を経験し、思い悩んだ転職者の1人です。誰だって理想を追い求めたいですし、それが厳しい条件だと判っていてもついつい求めてしまう心情もよく理解出来ます。

その沢山ある想いの中で根本は一体何なのか?これを一緒になって考え、転職支援を通じた皆さんの幸せをお探ししたいと考えています。
想いと正確な求人情報が整えば、正しい方向性がきっと見つかるはずです。
そんなお手伝いをさせて頂くために日々外に出向いて正しい情報取得に励み、お手伝いの準備をしております。

最終目的は、転職成功ではなく、皆様が満足や幸せを感じて頂けたかどうかだと考えています。
場合によっては「今は転職しないほうが良い」とご案内するケースもございます。
より納得のいくご決断をされる為にもお気軽にお問い合わせ下さい。

情報提供企業

アポプラスキャリア株式会社
「生き方に価値を」を信念に、アポプラスキャリアは薬剤師さんのキャリアを応援します。薬剤師をはじめとした医療従事者に特化した就職・転職支援サービスにおいて、業界のパイオニアとして培ったノウハウを活かし、皆さまのご希望、お悩みに寄り添いながら誠心誠意でご支援して参りますので、ぜひご相談ください。

会社概要

名称アポプラスキャリア
設立2020年10月1日
資本金1億2,500万円
事務所数11箇所
コンサルタント数65名
厚生労働大臣認可有料職業紹介事業 13-ユ-312454 / 一般労働者派遣事業 派13-315001

※非公開情報や最新の求人情報もお問い合わせで確認できます。
※その他労働条件等の情報は求人取扱会社から別途明示します。

この求人へのお問い合わせはこちら

  1. 基本情報の入力
  2. お問い合わせ完了(※1)
  3. コンサルタントからご返信

※1:当社は、ご入力いただいた情報を薬剤師転職コンサルタントの所属するアポプラスキャリアに提供いたします。 その後、薬剤師転職コンサルタントより直接ご返信を差し上げます。上記事項にご同意の上、情報をご入力ください。※送信内容確認のメール をお送りします。メールが届かない場合は、メールアドレスを確認のうえ、再度お問い合わせをお願いします。 ※個人情報の記入に関してご質問がある方は、「個人情報の取扱いについてをご覧ください。