1. 薬剤師の求人・転職TOP
  2. 全国
  3. 静岡県
  4. 富士市
  5. 求人詳細

静岡県 薬剤師求人 (【富士市/本吉原駅】【勤務薬剤師】美容皮膚科診療もある皮膚科門前 開局18時まで|年収600万円可!|週休2.5日も相談可◎|調剤未経験やブランクがある方も歓迎)

企業名非公開 (お問い合わせください)

icon2人がこの求人票を見ています

この求人へのお問い合わせ
給与・手当 【年収】450〜600万円
【手当】通勤手当
勤務時間 月水木金9:00〜18:00、火土9:00〜13:00 ※週休2.5日も相談可
休日・休暇 【休日】 火土午後、日、祝※週休2.5日も相談可
【休暇】年末年始,年次有給休暇,産前産後休暇,慶弔休暇 
勤務地
静岡県 富士市
車通勤可能
雇用形態 正社員
福利厚生・保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
業務内容 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務
【応需科目】皮膚科
【薬剤師人数】常勤:2名
【薬歴】電子薬歴
処方枚数 50枚/日
募集職種(人数) 一般薬剤師 (1) 転勤の有無 応相談
職場の雰囲気
福利厚生
休みの取りやすさ
残業の多さ
人員体制
★美容皮膚科診療もしている皮膚科門前の薬局です
 美容にご興味がある方も楽しく働けます♪

★年収450〜600万円想定
 調剤未経験、ブランクがある方から
 経験を活かして高年収転職を目指す方まで幅広く歓迎◎

★基本は週休2日ですが、週休2.5日も相談可能です!

富士市内のみに店舗展開している地場調剤薬局です。
転居を伴うような異動や転勤もなく、地元で腰を据えてご勤務いただけます♪

============================
◎ご相談はいつでも承ります◎
※お仕事中の方でもご都合に合わせて面談いたします 。
※ご自宅やご勤務先のお近くなどでの出張面談も可能です。
★担当コンサルタントがお問い合わせ頂いた案件を含め、
ご希望に沿うお仕事の紹介をさせて頂きますので、エントリーは一回で大丈夫です!
まずはお気軽にお問合せ下さい。

高年収600万以上
地域に根ざした調剤薬局を展開
定着率が高く、安心して長く働けます
この求人へのお問い合わせ

※非公開情報や最新の求人情報もお問い合わせで確認できます。
※その他労働条件等の情報は求人取扱会社から別途明示します。

担当コンサルタント プロフィール

自己紹介

転職をする背景には、職場やご家庭の環境の変化やご自身の気持ちの変化など
不安や悩み、相談したいけれど周囲には相談できないことなどたくさんありますね。
弊社では求人のご案内だけでなく、面接前打合せ、面接同行、就業先との条件面の交渉など、ご納得頂ける就職・転職となるように、
心を込めてお一人お一人サポートさせて頂いております。
安心してご相談下さいませ。

情報提供企業

アポプラスキャリア株式会社
「生き方に価値を」を信念に、アポプラスキャリアは薬剤師さんのキャリアを応援します。薬剤師をはじめとした医療従事者に特化した就職・転職支援サービスにおいて、業界のパイオニアとして培ったノウハウを活かし、皆さまのご希望、お悩みに寄り添いながら誠心誠意でご支援して参りますので、ぜひご相談ください。

会社概要

名称アポプラスキャリア
設立2020年10月1日
資本金1億2,500万円
事務所数11箇所
コンサルタント数65名
厚生労働大臣認可有料職業紹介事業 13-ユ-312454 / 一般労働者派遣事業 派13-315001
この求人へのお問い合わせ

※非公開情報や最新の求人情報もお問い合わせで確認できます。
※その他労働条件等の情報は求人取扱会社から別途明示します。

この求人へのお問い合わせはこちら

  1. 基本情報の入力
  2. お問い合わせ完了(※1)
  3. コンサルタントからご返信
必須 お名前

必須 ふりがな
必須 メールアドレス
必須 現住所
※お住まいの地域でお仕事を探されている方は都道府県以降もご記入ください
必須 電話番号
必須 性別
必須 生まれた年
必須 転職希望時期
必須 就業状況

在籍中

必須 経験年数

調剤薬局 1年未満

履歴を追加

利用規約個人情報保護方針 についてご同意の上、登録フォーム情報をご送信ください

この内容で送信する

※1:当社は、ご入力いただいた情報を薬剤師転職コンサルタントの所属するアポプラスキャリアに提供いたします。 その後、薬剤師転職コンサルタントより直接ご返信を差し上げます。上記事項にご同意の上、情報をご入力ください。※送信内容確認のメール をお送りします。メールが届かない場合は、メールアドレスを確認のうえ、再度お問い合わせをお願いします。 ※個人情報の記入に関してご質問がある方は、「個人情報の取扱いについてをご覧ください。