1. 年収600万円以上も可能！昇給・賞与で安定した収入を確保
本求人では、月給25万円〜40万円、想定年収380万円〜600万円以上と、経験やスキルに応じて高収入を目指せる環境が整っています。さらに、固定残業代なしの明確な給与体系のもと、時間外手当は1分単位で支給されるため、働いた分がしっかりと反映されます。
また、年1回の昇給と年2回の賞与（6月・12月）があるため、長期的なキャリアを築きながら、安定した収入を確保することが可能です。管理薬剤師や役職者になれば、薬品管理手当や役職手当なども支給され、さらなる収入アップも期待できます。

2. 年間休日120日以上！プライベートも充実できる働きやすい環境
ワークライフバランスを重視し、年間休日120日以上を確保しています。昨年度は実績として年間休日122日を達成しており、仕事とプライベートを両立しながら無理なく働くことが可能です。
日曜・祝日がお休みなのはもちろん、有給休暇のほかに、結婚休暇・配偶者出産休暇・育児休業・介護休業など、ライフステージに合わせた休暇制度も充実。さらに、小学3年生まで取得可能な育児短時間勤務制度もあり、子育て中の方でも安心して働ける環境が整っています。
また、年末年始の特別休暇や服喪休暇など、急な事情があっても休みが取りやすい制度が整っており、プライベートの時間を大切にしながら働きたい方にぴったりの職場です。

3. 東証スタンダード上場企業グループの安定基盤！全国400店舗以上を展開
東証スタンダード市場に上場する大手企業のグループ会社であり、全国に約400店舗の薬局を運営しています。そのため、経営基盤が安定しており、長く安心して働ける環境が整っています。
また、全国展開しているため、転居の際もキャリアを継続しやすいのが特徴です。希望に応じて、地域限定コースを選択することも可能で、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。

4. 充実の福利厚生！退職金・医療費補助・会員制リゾート施設利用も可能
社員一人ひとりが安心して働けるように、福利厚生制度が充実しています。
・退職金制度（3年以上勤務）…将来の備えとして安心
・医療費補助…ご自身の健康管理をサポート
・確定拠出年金制度…安定した資産形成が可能
・インフルエンザ予防接種補助…季節性の感染症対策も万全
・会員制リゾート施設（エクシブ）利用可…プライベートの充実もサポート
・従業員持株会…会社の成長を自身の資産形成にも活かせる制度
・慶弔見舞金・弔慰金…万が一の際のサポート体制も整備

4. 調剤薬局未経験でも安心！充実した研修制度＆キャリア支援
調剤薬局未経験の方やブランクのある方でも安心して働けるよう、充実した研修制度を整えています。