| 給与・手当 |
【年収550万円〜】 ※応相談 ※管理監督者のため、残業代の支給はなし |
| 勤務時間 |
8:30〜16:30(休憩60分) 土曜日 8:30〜12:10 ■平均残業時間:13時間程度/月 |
| 休日・休暇 |
■休暇:有給休暇(法定通り) 夏季休暇 年末年始休暇 開院記念日 慶弔休暇 育児休暇 ■休日:シフト制 ■備考:4週7休、別途半休2回分取得可能 |
勤務地
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大阪府寝屋川市川勝町11-6
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| 雇用形態 |
正社員 |
| 福利厚生・保険 |
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 (社会保険の加入条件は法定通り/この他、扶養手当 健康診断費用補助 職員互助会 慶弔見舞金) |
業務内容 |
【業務詳細】・HRBP・人材開発・管理職の方の教育サポート 【募集背景】 組織強化のため 【求める人物像】 医事課経験5年以上/人事労務経験3年以上、又は、プロジェクト型の仕事ができる。 改善活動PDCAが得意である。人材育成やコーチング経験がある方。 ■試用期間の有無:有 ■試用期間:3ヶ月 ■試用期間中の職務内容:適性により、他部門への異動等、面談にて決定。 ■試用期間中の給与:3ヶ月 |
| 募集職種(人数) |
医療事務/受付 (1) |
| 転勤の有無 |
なし |
| その他のコメント |
■医事課経験5年以上/人事労務経験3年以上、又は、プロジェクト型の仕事ができる。 改善活動PDCAが得意である。人材育成やコーチング経験がある方。 |