薬剤師の求人・転職TOP > 面接の前にしておくべきこと② - 薬剤師転職コンサルタント 塚田 順一 のメッセージ

薬剤師転職コンサルタント

転職メッセージ

 

2018/10/24
面接の前にしておくべきこと②

知りたいこと、聞きたいことの整理


弊社では全国どこの地域でも面接設定した際には転職アドバイザーが同席をさせていただいております。


面接前に求職者とは事前のミーティングを行い、当日に備え知りたいことを質問事項にしてまとめていただくようお願いをしておりますが、実は、当日面接官より質問はないかと聞かれ「質問はありません」という方は多いのです。

もしかすると面接が進む中で、自分の求めている職場ではないと判断し、質問する必要性を感じなかったり、その意欲がなくなってしまったということかも知れません。


面接という機会を無駄にせず、事前に知りたいことや聞きたいことを整理してまとめておきましょう。


面接で求職者が人事担当者に対して質問する意味は2点あるように思います。


①求職者の思い描く職場であるのか、希望条件に適う先なのかという求職者側からの見極めの視点

②会社への興味や仕事への意欲を採用側に伝えるという側面


実際的には上記のような意味合いが質問にはあると思いますが、質問を繰り出すこと自体が、前向き、積極的、能動的、など人物像としてポジティブな印象を人事担当者にもたらす可能性がとても高いと思います。そういう意味で、質問は合否にも影響を与える重要なポイントであると思います。


逆に面接で質問すると悪印象となる可能性のある質問には気をつけましょう。

例えば、離職率・残業時間・給料・福利厚生・有給消化率などについては、転職アドバイザーに相談しながらタイミングをはかりつつ、面接以外の場で情報収集する方が得策です。


面接は選考される場でもありますが、会社や職場を知るための情報収集の場でもあります。


その場を有効に使い、自分にあう職場探しを賢明に勝ち取っていきましょう。

 


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