• 株式会社メディカルコスモ

    【仙台で暮らしたい方向けの企業】【奨学金制度あり】16店舗(グループ薬局1店舗含む)。地域密着型薬局。

    • 調剤薬局

    従業員数 82名(正社員77名、パート5名) 内薬剤師 45名

企業情報

― リフレ薬局が大切にする「4つの約束」 ―

リフレ薬局のモットーは、
**「正確・安心・質の高い医療を提供する」**こと。

そしてそれを支えるのは、働く人の「心の余裕」と「仕組みの力」です。
私たちは、数字と制度、そして現場の声でそれを証明します。



=====Point 1:人は間違える。だから「仕組み」で守る=====

医療現場に“完璧な人間”はいません。
だからこそリフレ薬局は、「個人の注意力」ではなく「仕組み」で安全をつくります。

・全店に監査支援システムを導入
 バーコード+計量の二重チェックで調剤過誤を防止

・日次棚卸により在庫・出庫を毎日確認

この仕組みの結果、年間の調剤過誤クレームで時間外にかかってくる電話は年間でもほぼ0件。
「責める文化」ではなく「守る仕組み」で、スタッフが安心して働ける環境を整えています。




=====Point 2:「時間」ではなく「信頼」で働く=====

リフレ薬局では、勤務時間を「縛り」ではなく「目安」として扱います。

・週40時間を下回ってもペナルティなし

・半日営業日でも1日勤務扱い

・社員の半数以上が「残業ナシ」
 全員の残業が無くせるよう、取り組みを進めています。
 

「時間の長さ」より「働きの質」を重視する働き方。
社員を“信頼できる専門職”として尊重しているからこそ実現しています。




=====Point 3:仙台でずっと働ける安心=====

リフレ薬局は、全店舗が仙台駅から半径16km圏内。
長距離異動はありません。

・地域密着型の展開方針により、家族と過ごす時間を大切にできる

・長期的なキャリア設計(住宅・育児・介護)を描ける

・店舗間ヘルプも30分圏内で完結

「地元で生きる薬剤師」という選択を、私たちは全力で支えます。




=====Point 4:地域との「対話」を大切に=====

リフレ薬局の薬剤師1人あたりの処方箋枚数は20〜30枚/日。
法定基準の40枚より少ない“余裕ある配置”が、質の高い服薬指導を可能にしています。

患者さんと丁寧に向き合い、生活背景まで踏み込む相談ができる――
この「ゆとり」こそが、正確で安心できる医療の土台です。

一方で、「ゆとり」を保ちつつより多くの地域貢献を実施するべく
ハイスペックな機器(※)を導入するなどの取り組みも進めています。

※(全店設置)
  クラウド型電子薬歴、監査支援システム。
 (店舗の状況に応じて設置)
  PTP錠剤自動払出機、散薬調剤ロボット、軟膏ミキサー、
  全自動水剤分注機、全自動錠剤分包機 ほか



=====経営理念:「正確・安心・質の高い医療を提供する」=====

4つの「Point」はこの理念を実現するための具体策です。

・事務スタッフも全員正社員

・時効有給の買取制度

・賞与は定量評価+現場貢献評価で公平に反映

数字・制度・文化のすべてが連動し、
「正確・安心・質の高い医療」を支える強い基盤をつくっています。



=====Message=====

「患者さんに寄り添う薬剤師でありたい」
その想いを、安心して続けられる環境がここにあります。

リフレ薬局は、**理想論ではなく“仕組みで実現する理想”**を追求しています。
あなたの専門性と誠実さが、ここで確実に輝きます。

正確に。安心できる。質の高い医療を、仙台から。

門前クリニックは各店様々。多種多様な処方に触れられます。
近年は新店も複数オープン。頼もしい仲間が増えました。
薬の”プロ”として・・これからも地域に貢献します!
企業名 株式会社メディカルコスモ
業種 調剤薬局
企業紹介 株式会社メディカルコスモは「正確・安心・質の高い医療を提供する」をモットーに、仙台市を中心に地域密着型の薬局運営を行っています。
現在、仙台駅から16km圏内に16店舗(グループ1社含む)を展開し、地域包括ケアの一端を担っています。

リフレ薬局では、医療の安全と効率を両立するため、全店舗に監査支援システムを導入。
調剤過誤を防ぐ「バーコード+計量」の二重チェックや、毎日の在庫確認など、仕組みによって人を守る体制を整えています。
こうした環境の中で、薬剤師が安心して本来の専門性を発揮できる職場づくりを進めています。

教育体制にも力を入れており、新入社員研修では調剤・投薬・在宅業務などを体系的に学びます。
また、ほぼ全店舗で在宅対応を実施しており、多職種連携や在宅訪問の経験を積む機会も豊富です。
配属後も教育担当者が継続的にフォローし、段階的にスキルアップできる環境を整えています。

社内掲示板や研修動画、Zoomを活用し、勤務時間内で学べる教育体制を構築しています。
薬学的知識のアップデートに加え、行政情報やマネジメントスキルなど、業務の質を高める多角的な学びを支援。
一社会人として、薬の専門職として、あらゆる場で力を発揮できる人材の育成に取り組んでいます。

店舗は仙台近郊のみなので遠方への転勤はありません。
店舗間の交流は活発に行っており、結果として休み申請の実現率はほぼ100%、病気などの急な休みにも対応できています。
「地元で腰を据えて働きたい」「患者さん一人ひとりと丁寧に向き合いたい」方に最適な環境です。

これからも仙台を拠点に、地域の方々の“安心”を支える薬局として、
社員一人ひとりが誇りを持って働ける会社を目指してまいります。
事業内容 保険調剤薬局事業

リフレ薬局(仙台市青葉区立町)
リフレ薬局 大町店(仙台市青葉区大町)
リフレ薬局 柏木店(仙台市青葉区柏木)
リフレ薬局 水の森店(仙台市青葉区水の森)
リフレ薬局 愛子店(仙台市青葉区愛子東)
リフレ薬局 小田原店(仙台市宮城野区小田原)
リフレ薬局 四郎丸店(仙台市太白区四郎丸)
リフレ薬局 西多賀店(仙台市太白区西多賀)
リフレ薬局 あすと長町店(仙台市太白区郡山)
リフレ薬局 薬師堂駅前店(仙台市若林区木ノ下)
リフレ薬局 多賀城店(多賀城市中央)
リフレ薬局 城南店(多賀城市城南)
リフレ薬局 笠神店(多賀城市笠神)
リフレ薬局 塩釜店(塩竈市白萩町)
リフレ薬局 上桜木店(富谷市上桜木)

グループ薬局
ウェル調剤薬局(仙台市若林区河原町)
住所(本社) 980-0804 宮城県仙台市青葉区大町一丁目1番8号 第3青葉ビル3F
設立 1997年
沿革 2008(株)へ組織変更
2018 あすと長町店 開局
2022 水の森店・笠神店 開局
2023 (株)S&K全株取得
2024 小田原店 開局
2025 薬師堂駅前店 開局
従業員数 82名(正社員77名、パート5名) 内薬剤師 45名
施設・事業所情報 宮城県