| 給与・手当 | 【年収】450〜850万円 ※応相談 【手当】通勤手当（全額支給）, 家族手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 平日 9:00〜17:40 ・残業時間（20h程度/月）もちろん残業代全額支給♪ |
| 休日・休暇 | 【休日】土曜日,日曜日,祝日 【休暇】慶弔休暇,年末年始,年次有給休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇 【年間休日】123日 |
| 交通 |
大阪府 大阪市北区 大阪駅 徒歩11分 (大阪) |
| 給与・手当 | 【年収】500〜850万円 ※応相談 【手当】通勤手当（全額支給）, 家族手当 |
|---|---|
| 勤務時間 | 平日 9:00〜17:40 ・残業時間（20h程度/月）もちろん残業代全額支給♪ |
| 休日・休暇 | 【休日】土曜日,日曜日,祝日 【休暇】慶弔休暇,年末年始,年次有給休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇 【年間休日】123日 |
| 交通 |
大阪府 大阪市北区 大阪駅 徒歩11分 (大阪) |
| 給与・手当 | 年収377万円～450万円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 店舗の営業時間に準ずる |
| 休日・休暇 | 土・日祝 / 年間休日126日 |
| 交通 |
大阪府 大阪市北区 - |
| 給与・手当 | 年収377万円～450万円 ※あなたのご経験、能力を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください！ |
|---|---|
| 勤務時間 | 店舗の営業時間に準ずる |
| 休日・休暇 | 土・日祝 / 年間休日126日 |
| 交通 |
大阪府 大阪市北区 - |
| 給与・手当 | 初年度 想定年収：423〜566万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 ※月給には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 ※試用期間3ヶ月：研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 ◆昇給年1回 ※昇給については前年度の評価実績に基づいて（昇給、減給）決定致します。 ◆賞与年2回〈12月（上期評価）・6月（下期評価）〉 ※実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ◆別途支給：通勤交通費（月上限50,000円）・時間外勤務手当（時間外勤務が30時間を超えた場合） |
|---|---|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間／7.5時間） ※コアタイム：11:00〜15:00 ※月間の所定労働時間：所定日数（毎月の稼働日）×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。 ただし、別途支給されるのは業務手当の対象となる時間（30時間）を超えた分となります。 |
| 休日・休暇 | 《休日》 完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日〜1月4日） ※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤（特に土曜日）が発生しますが、事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。 《休暇》 ・有給休暇：入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与（リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与） ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・その他（子の看護休暇、介護休暇 他） |
| 交通 |
大阪府 大阪市北区 JR 「大阪駅」 徒歩8分 JR 「北新地駅」 徒歩2分 地下鉄 御堂筋線 「梅田駅」 徒歩5分 地下鉄 谷町線 「東梅田駅」 徒歩5分 地下鉄 四ツ橋線 「西梅田駅」 徒歩5分 |
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大阪府の薬剤師数は23,844人。人口10万人に対する薬剤師数は269.9人と全国平均の226人よりも43.9人多く 、薬剤師が充実している状況といえます。 大阪府内には薬局3,973件、病院531件、診療所8,342件があり、それぞれの職場で働く薬剤師数は薬局勤務が11,465人、病院勤務が3,822人、診療所勤務が500人。大阪府で働く薬剤師23,844人のうち、48.1 ％が薬局に、16.0 ％が病院、2.1 ％が診療所に勤務しています。
大阪府で働く薬剤師の平均年収は477.8万円で全国第35位。全国平均の515万円よりも37.2万円低くなっています。 また、大阪府の薬局・医療施設（病院・診療所）で働く薬剤師の平均年齢を年代別に見ると、20代2,324人（14.7 ％）、30代3,798人（24.1 ％）、40代3,954人（25.0 ％）、50代3,319人（21.0 ％）、60代1,694人（10.7 ％）、70代540人（3.4 ％）、80代以上158人（1.0 ％）となっており、大阪府の平均年齢45.5歳。全国の平均年齢45.3歳と比較すると、やや高くなっております。
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