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高知県 薬剤師求人 (最新の調剤機器を積極導入!【高知市/薊野駅】投薬に集中できる♪育児・介護短時間勤務制度あり!)

    情報提供企業:アポプラスキャリア
    更新日:2024年03月26日 / 薬剤師求人No. 1261098

【高知県】調剤併設/正社員/一般/高知市/薊野駅

icon2人がこの求人票を見ています

給与・手当 【年収】450〜650万円 ※応相談
【手当】通勤手当(上限あり), 時間外手当, 資格手当,地域手当,家族手当
勤務時間 9:00〜18:30内でシフトによる週40時間勤務
休日・休暇 【休日】日曜日,祝日 ※月9〜10日
【休暇】介護休暇,年次有給休暇,産前産後休暇,育児休暇,特別休暇,慶弔休暇 
【年間休日】113日
勤務地
高知県 高知市
薊野駅 徒歩15分 (薊野)
車通勤可能
雇用形態 正社員
福利厚生・保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
業務内容 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務
【応需科目】面対応, 面対応
【薬歴】電子薬歴
募集職種(人数) 一般薬剤師 (1) 転勤の有無 応相談
職場の雰囲気
福利厚生
休みの取りやすさ
残業の多さ
人員体制
【会社の特徴】
・最新の調剤機器を積極導入
・調剤過誤防止システム導入
・お薬手帳アプリ、自己採血セルフチェックなども導入
・学術発表大会(薬剤師の専門性強化、スキルアップを目的とし、社内の学術発表会を実施)

【キャリアアップ】
・一般社員→薬局長代行→薬局長→スーパーバイザー→部長
・その他、本部スタッフとして人事、教育、採用、商品開発、バイヤー等多くの役割、役職あり

【支援など】
・各種研修:学術発表大会、薬剤師セミナー(基礎セミナー、マネジメントセミナー)、職能別研修
・育児時短勤務を小学校3年生が終了するまで可能
・育児支援と同様に6時間の短時間勤務制度を介護にも適用
・LTD制度:傷病による長期休業などで会社からの給与支給が無くなった後も60歳まで給与保障

・20代から30代の若い力が活躍している職場です!
 切磋琢磨して自分磨きをしたい方にもおススメ♪

※内定後に配属店舗が決定します。

≪福利厚生≫
住居(社宅・寮など),社員買物割引制度、育児・介護短時間勤務制度、LTD保険制度(就業障害時の企業加入団体保険)、確定拠出年金、財形貯蓄、従業員持株会、有給休暇積立制度、ストックオプション、通信教育、認定薬剤師単位取得支援制度、クラブ活動ほか

※非公開情報や最新の求人情報もお問い合わせで確認できます。
※その他労働条件等の情報は求人取扱会社から別途明示します。

担当コンサルタント プロフィール

自己紹介

お仕事をご紹介するにあたり大切にしていることは、何よりも「求職者様の想いを実現できるか」という点です。
私自身も転職を経験し、思い悩んだ転職者の1人です。誰だって理想を追い求めたいですし、それが厳しい条件だと判っていてもついつい求めてしまう心情もよく理解出来ます。

その沢山ある想いの中で根本は一体何なのか?これを一緒になって考え、転職支援を通じた皆さんの幸せをお探ししたいと考えています。
想いと正確な求人情報が整えば、正しい方向性がきっと見つかるはずです。
そんなお手伝いをさせて頂くために日々外に出向いて正しい情報取得に励み、お手伝いの準備をしております。

最終目的は、転職成功ではなく、皆様が満足や幸せを感じて頂けたかどうかだと考えています。
場合によっては「今は転職しないほうが良い」とご案内するケースもございます。
より納得のいくご決断をされる為にもお気軽にお問い合わせ下さい。

情報提供企業

アポプラスキャリア株式会社
「生き方に価値を」を信念に、アポプラスキャリアは薬剤師さんのキャリアを応援します。薬剤師をはじめとした医療従事者に特化した就職・転職支援サービスにおいて、業界のパイオニアとして培ったノウハウを活かし、皆さまのご希望、お悩みに寄り添いながら誠心誠意でご支援して参りますので、ぜひご相談ください。

会社概要

名称アポプラスキャリア
設立2020年10月1日
資本金1億2,500万円
事務所数11箇所
コンサルタント数65名
厚生労働大臣認可有料職業紹介事業 13-ユ-312454 / 一般労働者派遣事業 派13-315001

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※その他労働条件等の情報は求人取扱会社から別途明示します。

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※1:当社は、ご入力いただいた情報を薬剤師転職コンサルタントの所属するアポプラスキャリアに提供いたします。 その後、薬剤師転職コンサルタントより直接ご返信を差し上げます。上記事項にご同意の上、情報をご入力ください。※送信内容確認のメール をお送りします。メールが届かない場合は、メールアドレスを確認のうえ、再度お問い合わせをお願いします。 ※個人情報の記入に関してご質問がある方は、「個人情報の取扱いについてをご覧ください。