給与・手当 | 年収:505万円〜700万円 【昇給】年1回 【諸手当】通勤手当、時間外手当、役職手当等 |
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勤務時間 | 【月〜土】10:00〜19:00 ※変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) ※シフト制 |
休日・休暇 | 年間休日:116日(月9〜11日) 有休、慶弔、介護、アニバーサリー、 産前産後、育児休業(最大2年)、 連続休暇(7日)、特別休暇、 |
交通 |
東京都 西東京市 西武池袋線 保谷駅 徒歩3分 |
給与・手当 | 年俸イメージ 468〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 文京区 江戸川橋駅より徒歩1分 |
給与・手当 | 【時給】3000〜3800円 【手当】アポプラスキャリア規定に基づく |
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勤務時間 | 月〜金 9:00〜19:00/土 9:00〜13:00 シフト応相談 |
休日・休暇 | 【休日】日曜日,祝日 他シフトによる 【休暇】年次有給休暇 |
交通 |
京都府 宇治市 西向日駅 車7分 (西向日) |
給与・手当 | 年収:505万円〜700万円 【昇給】年1回 【諸手当】通勤手当、時間外手当、役職手当等 |
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勤務時間 | 【月・火・水・金】9:00〜19:00/【木】9:00〜18:00【土・日】9:00〜13:30 ※変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) ※シフト制 |
休日・休暇 | 年間休日:116日(月9〜11日) 有休、慶弔、介護、アニバーサリー、 産前産後、育児休業(最大2年)、連続休暇(7日)、特別休暇、 |
交通 |
東京都 練馬区 西武池袋線 大泉学園駅 徒歩2分 |
給与・手当 | 年収:505万円〜700万円 【昇給】年1回 【諸手当】通勤手当、時間外手当、役職手当等 |
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勤務時間 | 【月〜日・祝】9:00〜22:00 ※変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) ※シフト制 |
休日・休暇 | 年間休日:116日(月9〜11日) 有休、慶弔、介護、アニバーサリー、 産前産後、育児休業(最大2年)、 連続休暇(7日)、特別休暇、 |
交通 |
大阪府 八尾市 近鉄八尾駅 徒歩5分 |
給与・手当 | 【年収】450万円〜 ※応相談 【手当】通勤手当(全額支給) |
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勤務時間 | 9:00〜19:00の間の実働8時間 (火曜日9:00〜20:00) |
休日・休暇 | 【休日】 月6〜9日休み シフト制 【休暇】年次有給休暇,年末年始,夏期休暇 【年間休日】117日 |
交通 |
福岡県 北九州市若松区 二島駅 徒歩10分 (二島) |
給与・手当 | 年俸 468万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 中央区 八丁堀駅より徒歩5分 |
給与・手当 | 年俸イメージ 468〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 練馬区 赤塚駅より徒歩1分 |
給与・手当 | 年俸 468万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 豊島区 千川駅より徒歩スグ |
給与・手当 | 年俸イメージ 468〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 台東区 浅草駅より徒歩5分 |
給与・手当 | 年俸イメージ 468〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 葛飾区 四つ木駅より徒歩10分 |
給与・手当 | 年収:505万円〜700万円 【昇給】年1回 【諸手当】通勤手当、時間外手当、役職手当等 |
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勤務時間 | 【月〜日・祝】9:00〜20:00 ※変形労働時間制:原則実働8時間(休憩60分) ※シフト制 |
休日・休暇 | 年間休日:116日(月9〜11日) 有休、慶弔、介護、アニバーサリー、 産前産後、育児休業(最大2年)、 連続休暇(7日)、特別休暇、 |
交通 |
東京都 立川市 JR中央線 立川駅 徒歩1分 |
給与・手当 | 年俸制 468万円〜664万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定 管理薬剤師手当、各種資格、時間外、役職、通勤交通費(全額支給) など |
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勤務時間 | 週平均40時間の変形労働制(シフト制) |
休日・休暇 | |
交通 |
東京都 足立区 東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」からバス5分 |
給与・手当 | ■時給:2900円※経験・年齢等考慮し決定致します。 |
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勤務時間 | ■週4〜5日■10:00-19:00(月火水) 9:00-18:00(金) 9:00-14:00(土)※土曜勤務必須※月曜は休みでもOK |
休日・休暇 | 勤務シフトに準ずる |
交通 |
埼玉県 北本市 JR高崎線 (北本駅) |
給与・手当 | 年俸 468万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 世田谷区 世田谷線 上町より徒歩3分 |
給与・手当 | 年俸 468万円〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 北区 駒込駅より徒歩5分 |
給与・手当 | 年俸イメージ 468〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 江戸川区 船堀駅より徒歩10分 |
給与・手当 | 年俸イメージ 468〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 墨田区 両国駅より徒歩10分 |
給与・手当 | 年俸イメージ 468〜700万円 (1)基本年俸:経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇 (2)業績年俸:会社の業績・個人評価に応じて決定 初年度:(1)+(2)を基に内定者へ個別に提示 <賞与>なし(年俸制のために含む) <諸手当>通勤交通費、時間外(別途支給) |
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勤務時間 | 月間変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり): 165.3時間 ※シフト制勤務 |
休日・休暇 | 【年間休日】 117日 ※休日は半日+半日で1日の休日とすることなく、1日単位で取得 【休暇】 有給休暇(初年度10日、最大40日 ※最低5日間の有給休暇取得を義務付)連続休暇(最大7日)、アニバーサリー(1日)、慶弔休暇、産前産後(産前6週産後8週)、育児(最大2年)、介護休業 他 |
交通 |
東京都 渋谷区 広尾駅より徒歩3分 |
給与・手当 | ご年収:420万円~ ※ご年齢・ご経験等を考慮し応相談 |
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勤務時間 | 月・水・金9:00~20:00 火・木・土9:00~13:00 ※他店舗への応援の可能性あり |
休日・休暇 | 定休日:日・祝 年間休日115日/夏季・年末年始休暇/産前産後・育児休暇/介護休暇 |
交通 |
大阪府 大阪市 あびこ駅 徒歩2分(大阪市営地下鉄御堂筋線) |
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